为加强企业人才管理,建立人才梯队,帮助新员工尽快适应环境、熟悉业务,按照总部人力资源部培训要求,新都金控于8月13日、14日首次开展了为期两天的新员工业务集中培训,杭州业务中心的7名新入职员工参加了本次培训。
总经理吴月海为本次培训做了开班动员,介绍了新都控股及新都金控的整体情况,强调了本次培训的重要意义,并对学员们提出了几点要求:一是要熟悉业务政策和规定,尽快融入工作团队。二是加强业务实操,主动实践,在工作岗位上实现自身的价值。三是树立风险管理意识,坚持合规经营理念,同时也鼓励学员们从自己的专业角度出发多提建议,同心协力促进公司业务发展。
本次培训由金控业务一部张淮波、业务二部陈路侃、风控部杨叶叶和财务部张汝爽担任讲师,对商业保理、易捷贷、抵押贷等业务内容和流程做了详细的讲解,对抵押物评估要求、风险审查标准及财务相关支付、报送程序也提出具体要求,内容明确清晰针对性强,授课方式生动丰富,培训氛围活跃而热烈,互动积极。
培训结束后,学员们通过自由讨论的方式总结了本次培训的收获,提出了很多宝贵的想法和建议,感谢公司提供这样一个学习和成长的平台,并表示对即将投入的业务工作充满信心。